作为矿井技术审批核心与安全培训关键力量，主任工程师及技术主管的专业能力直接决定安全生产全链条稳定。近日，山焦西山马兰矿创新施策，针对该群体开展“双考”考核，通过“理论+实操”双维度检验，切实将技术管理岗位的安全生产责任压紧压实。

理论考核紧扣安全管理专业，内容与“逢查必考”要求同步，覆盖国家及行业法律法规、安全生产八项硬措施、现场安全管控要点及应急处置方案，以“以考促学、以学促安”为目标，推动考核达标与责任落实双向发力。

实操考核聚焦自救器盲戴技能，评委从佩戴速度、规范程度、操作顺序等多维度综合评分。考核不仅是对管理者技能的检验，更以其操作标准为范本，同步传递至区部全体干部职工，确保危急时刻能为人员撤离、等待救援争取关键时间。

此次“双考并行”模式，兼具考核与检查双重属性。通过刚性考核机制，倒逼安全教育培训从“形式”走向“实效”；同时依托考核暴露的问题，精准排查安全管理薄弱环节，为后续安全设计优化、规程修订及措施编制提供数据支撑，最终为矿井高质量发展筑牢坚实的安全屏障。